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隨著污水集中預處理系統（一期）進入穩定運行狀態，近日，為進一步提高一線員工的凝聚力、創新力、執行力和影響力，充分調動并發揮員工的主觀能動性，公司組織運行“季度之星”評選活動。 “季度之星”評選范圍為公司運行部一線職工，為確保評選的公平公正，公司圍繞運行班組標準化管理考核辦法，專門成立考核小組，依據員工日常績效考核、綜合工作表現，經班組推薦、考核小組評定、公司辦公會議審定等步驟確定并予以公布表彰。中控室韓耀、泥處理班周寅被評為公司首次“季度之星”。